{"id":55156,"date":"2021-12-07T11:08:20","date_gmt":"2021-12-07T11:08:20","guid":{"rendered":"https:\/\/mentorday.es\/wikitips\/?p=55156"},"modified":"2026-09-22T08:13:59","modified_gmt":"2026-09-22T08:13:59","slug":"perfil-motivaciones-mentor-emprendedores","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/mentorday.es\/wikitips\/perfil-motivaciones-mentor-emprendedores\/","title":{"rendered":"Perfil y motivaciones de un buen mentor de emprendedores"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"55156\" class=\"elementor elementor-55156\" data-elementor-post-type=\"post\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-ae2c018 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"ae2c018\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-61aade5\" data-id=\"61aade5\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\n\n\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-a966da2 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"a966da2\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<blockquote><p><b>Tu experiencia puede cambiar la trayectoria de una empresa. Para convertirla en mentoring de calidad necesitas, adem\u00e1s, escuchar, preguntar, respetar las decisiones del emprendedor y comprometerte con su aprendizaje.<\/b><\/p><\/blockquote><h2><b>\u00bfTengo el perfil adecuado para ser mentor de emprendedores?<\/b><\/h2><p><span style=\"font-weight: 400;\">Un <\/span><b>mentor de emprendedores<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> es un profesional con experiencia que acompa\u00f1a voluntariamente a una persona emprendedora para ayudarla a reflexionar, aprender, tomar mejores decisiones y avanzar en su empresa.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">No necesita tener todas las respuestas ni haber creado una gran compa\u00f1\u00eda. Tampoco tiene que ser coach, profesor o consultor. S\u00ed necesita ser una persona mayor de edad, acumular experiencia profesional \u00fatil, tener voluntad de ayudar sin imponer y estar dispuesta a desarrollar las competencias necesarias para acompa\u00f1ar correctamente.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">En mentorDay buscamos empresarios, directivos, aut\u00f3nomos, especialistas y profesionales de cualquier sector que quieran compartir lo aprendido \u2014incluidos sus errores\u2014 con <\/span><b>emprendedores comprometidos que ya han dado pasos firmes y tienen un proyecto empresarial en marcha<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">mentorDay cuenta con <\/span><b>m\u00e1s de 1.000 mentores acreditados<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">, con perfiles, conocimientos y trayectorias muy diferentes. Esta diversidad permite buscar para cada emprendedor el mentor que mejor se ajusta a sus necesidades, momento empresarial y preferencias.<\/span><\/p><h2><b>Respuesta r\u00e1pida: puedes ser un buen mentor si\u2026<\/b><\/h2><ul><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Eres mayor de edad y cuentas con experiencia profesional o empresarial relevante.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Deseas ayudar de forma voluntaria, altruista y sin cobrar las sesiones.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Puedes escuchar sin convertir cada conversaci\u00f3n en un relato sobre ti.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Te interesa formular preguntas antes de ofrecer soluciones.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Respetas que el emprendedor decide y dirige su empresa.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Puedes comprometerte con, al menos, una sesi\u00f3n mensual online.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Est\u00e1s dispuesto a aprender y practicar la metodolog\u00eda de mentoring de mentorDay.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Aceptas la confidencialidad, el c\u00f3digo \u00e9tico y los compromisos del programa.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Informas con honestidad de tus conocimientos, l\u00edmites, disponibilidad y posibles conflictos de inter\u00e9s.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Quieres generar impacto y tambi\u00e9n aprender del emprendedor.<\/span><\/li><\/ul><p><span style=\"font-weight: 400;\">No necesitas cumplir hoy todos estos puntos a la perfecci\u00f3n. Las habilidades de mentoring se entrenan. Lo esencial es partir de una motivaci\u00f3n honesta, aceptar el rol y comprometerte a mejorar.<\/span><\/p><h2><b>Qu\u00e9 aporta un mentor y qu\u00e9 no debe hacer<\/b><\/h2><p><span style=\"font-weight: 400;\">La diferencia entre un profesional experto y un buen mentor est\u00e1 en <\/span><b>c\u00f3mo utiliza su experiencia<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">.<\/span><\/p><table style=\"width: 100%; border-collapse: collapse; font-size: 13px; line-height: 1.4;\"><thead><tr><th style=\"width: 50%; background: #009988; color: #fff; text-align: left; padding: 10px; border: 1px solid #008b7d;\">Un mentor s\u00ed\u2026<\/th><th style=\"width: 50%; background: #009988; color: #fff; text-align: left; padding: 10px; border: 1px solid #008b7d;\">Un mentor no\u2026<\/th><\/tr><\/thead><tbody><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8;\">Escucha para comprender<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Presupone que ya conoce el problema<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8;\">Formula preguntas que ayudan a pensar<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Impone su propia soluci\u00f3n<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8;\">Comparte experiencia como una perspectiva<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Presenta su experiencia como una receta universal<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8;\">Ayuda a explorar alternativas y consecuencias<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Decide por el emprendedor<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8;\">Facilita aprendizaje y autonom\u00eda<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Genera dependencia<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8;\">Ayuda a convertir decisiones en acciones<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Ejecuta el trabajo del emprendedor<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8;\">Reconoce los l\u00edmites de su conocimiento<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Opina como experto en todo<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8;\">Mantiene la confidencialidad<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Utiliza informaci\u00f3n del proyecto en beneficio propio<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8;\">Declara conflictos de inter\u00e9s<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Aprovecha la relaci\u00f3n para vender servicios<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8;\">Acompa\u00f1a y revisa el progreso<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Dirige la empresa del mentee<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><h3><b>Mentor, consultor, coach, formador o inversor: no son lo mismo<\/b><\/h3><p><span style=\"font-weight: 400;\">Una misma persona puede ejercer diferentes papeles en distintos momentos, pero debe evitar mezclarlos sin conocimiento y consentimiento de todas las partes.<\/span><\/p><ul><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Mentor:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> acompa\u00f1a desde la experiencia, pregunta, comparte perspectivas y facilita decisiones.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Consultor o asesor:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> analiza un problema y recomienda una soluci\u00f3n profesional concreta.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Coach:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> utiliza una metodolog\u00eda propia del coaching para facilitar objetivos y desarrollo, sin necesitar experiencia en el sector.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Formador:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> transmite conocimientos siguiendo unos objetivos de aprendizaje.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Consejero:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> participa de forma continuada en decisiones de gobierno o estrategia.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Business angel:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> invierte su dinero y puede adquirir derechos econ\u00f3micos o pol\u00edticos.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Proveedor:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> vende productos o servicios a la empresa.<\/span><\/li><\/ul><p><span style=\"font-weight: 400;\">En mentorDay, la relaci\u00f3n comienza como <\/span><b>mentoring voluntario, altruista y no remunerado<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">. Si m\u00e1s adelante el mentor desea invertir, prestar servicios, incorporarse como consejero, asesor o proveedor, ambas partes deben comunicarlo previamente a mentorDay. Tambi\u00e9n deben avisar de cualquier incompatibilidad, competencia desleal o conflicto de inter\u00e9s.<\/span><\/p><h2><b>El perfil de un buen mentor de emprendedores<\/b><\/h2><h3><b>1. Experiencia que pueda convertirse en aprendizaje<\/b><\/h3><p><span style=\"font-weight: 400;\">El mentor aporta situaciones vividas, decisiones, aciertos, fracasos, contactos y criterios. Puede proceder de \u00e1reas muy distintas:<\/span><\/p><ul><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">estrategia y modelo de negocio;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">ventas y desarrollo comercial;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">marketing, comunicaci\u00f3n y marca;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">finanzas, financiaci\u00f3n e inversi\u00f3n;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">operaciones, producci\u00f3n y log\u00edstica;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">tecnolog\u00eda, digitalizaci\u00f3n e inteligencia artificial;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">recursos humanos, equipos y liderazgo;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">internacionalizaci\u00f3n y softlanding;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">innovaci\u00f3n, sostenibilidad e impacto;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">aspectos legales, fiscales o laborales;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">comercio electr\u00f3nico, turismo, salud, industria, educaci\u00f3n u otros sectores.<\/span><\/li><\/ul><p><span style=\"font-weight: 400;\">No es necesario conocer todas las \u00e1reas. Un mentor \u00fatil sabe con precisi\u00f3n <\/span><b>d\u00f3nde puede aportar valor y d\u00f3nde no<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">.<\/span><\/p><h3><b>2. Humildad y mentalidad de aprendizaje<\/b><\/h3><p><span style=\"font-weight: 400;\">La experiencia no convierte autom\u00e1ticamente a nadie en infalible. El contexto del emprendedor puede ser diferente y el mercado cambia. El mentor competente formula hip\u00f3tesis, contrasta y aprende.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">Una frase \u00fatil es:\u00a0<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">\u201cEn una situaci\u00f3n que viv\u00ed funcion\u00f3 de esta manera. \u00bfQu\u00e9 semejanzas y diferencias encuentras con tu caso?\u201d<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">Esta forma de compartir experiencia abre la reflexi\u00f3n. Decir \u201chazlo as\u00ed porque yo s\u00e9 c\u00f3mo funciona\u201d la cierra.<\/span><\/p><h3><b>3. Escucha activa y curiosidad genuina<\/b><\/h3><p><span style=\"font-weight: 400;\">Un mentor escucha lo que el emprendedor dice, c\u00f3mo lo dice y lo que evita decir. No espera su turno para hablar. Resume, verifica y hace que la siguiente pregunta nazca de la respuesta anterior.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">Ejemplo:<\/span><\/p><ul><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Emprendedor: \u201cEstoy agotado; todo depende de m\u00ed\u201d.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Respuesta que cierra: \u201cTienes que delegar. Te explicar\u00e9 c\u00f3mo lo hice yo\u201d.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Respuesta que abre: \u201c\u00bfQu\u00e9 tareas dependen hoy solo de ti y qu\u00e9 te impide delegarlas?\u201d<\/span><\/li><\/ul><p><span style=\"font-weight: 400;\">La segunda respuesta permite descubrir si el bloqueo es falta de recursos, desconfianza, mala organizaci\u00f3n, miedo a perder control o ausencia de procesos.<\/span><\/p><h3><b>4. Capacidad para formular preguntas poderosas<\/b><\/h3><p><span style=\"font-weight: 400;\">El mentor no busca lucirse con la mejor respuesta, sino provocar la mejor reflexi\u00f3n. Sus preguntas ayudan al emprendedor a:<\/span><\/p><ul><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">aclarar el verdadero reto;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">separar hechos de interpretaciones;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">descubrir supuestos y sesgos;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">generar alternativas;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">anticipar consecuencias;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">elegir con criterio;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">y comprometerse con una acci\u00f3n.<\/span><\/li><\/ul><p><span style=\"font-weight: 400;\">En vez de preguntar \u201c\u00bfNo deber\u00edas contratar a un comercial?\u201d, puede preguntar:<\/span><\/p><ul><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u201c\u00bfQu\u00e9 est\u00e1 limitando ahora tus ventas?\u201d<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u201c\u00bfQu\u00e9 alternativas has probado?\u201d<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u201c\u00bfQu\u00e9 cambiar\u00eda si incorporaras a una persona?\u201d<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u201c\u00bfQu\u00e9 coste, riesgo y resultado esperar\u00edas?\u201d<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u201c\u00bfC\u00f3mo podr\u00edas validar esa decisi\u00f3n antes de contratar?\u201d<\/span><\/li><\/ul><h3><b>5. Empat\u00eda sin perder objetividad<\/b><\/h3><p><span style=\"font-weight: 400;\">La empat\u00eda permite comprender la situaci\u00f3n y emoci\u00f3n del emprendedor. No significa aprobar todas sus decisiones ni evitar conversaciones inc\u00f3modas. Un buen mentor combina cercan\u00eda con honestidad respetuosa.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">Puede decir:\u00a0<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">\u201cEntiendo que esta decisi\u00f3n te preocupa. \u00bfTe parece que revisemos tambi\u00e9n los datos que podr\u00edan cuestionar tu hip\u00f3tesis?\u201d<\/span><\/p><h3><b>6. Respeto por la autonom\u00eda del emprendedor<\/b><\/h3><p><span style=\"font-weight: 400;\">El emprendedor conoce su empresa, asume el riesgo y responde por sus decisiones. El mentor ampl\u00eda perspectivas, pero no se apropia del proyecto.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">Una buena sesi\u00f3n consigue que el emprendedor salga pensando: \u201cHe tomado una decisi\u00f3n mejor\u201d, no \u201cHar\u00e9 lo que me ha ordenado mi mentor\u201d.<\/span><\/p><h3><b>7. Orientaci\u00f3n a la acci\u00f3n y al aprendizaje<\/b><\/h3><p><span style=\"font-weight: 400;\">Reflexionar es necesario, pero no suficiente. El mentor ayuda a convertir la conversaci\u00f3n en uno o pocos compromisos claros:<\/span><\/p><ul><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">qu\u00e9 har\u00e1 el emprendedor;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">qui\u00e9n ser\u00e1 responsable;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">antes de qu\u00e9 fecha;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">qu\u00e9 resultado observar\u00e1;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">y qu\u00e9 aprendizaje revisar\u00e1n en la siguiente sesi\u00f3n.<\/span><\/li><\/ul><p><span style=\"font-weight: 400;\">El mentor no persigue al emprendedor ni ejecuta por \u00e9l. Le ayuda a asumir responsabilidad sobre su propia hoja de ruta.<\/span><\/p><h3><b>8. \u00c9tica, confidencialidad y fiabilidad<\/b><\/h3><p><span style=\"font-weight: 400;\">El mentor accede a informaci\u00f3n sensible: problemas del equipo, ventas, financiaci\u00f3n, dudas personales, estrategias o posibles operaciones. Debe protegerla y utilizarla exclusivamente para el acompa\u00f1amiento.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">Tambi\u00e9n demuestra fiabilidad cuando:<\/span><\/p><ul><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">llega preparado y puntual;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">cumple lo acordado;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">avisa con antelaci\u00f3n si necesita cambiar una reuni\u00f3n;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">evita promesas que no puede cumplir;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">reconoce errores;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">y pide ayuda a mentorDay cuando aparece una dificultad.<\/span><\/li><\/ul><h3><b>9. Disponibilidad real<\/b><\/h3><p><span style=\"font-weight: 400;\">La motivaci\u00f3n debe caber en la agenda. Antes de aceptar un matching, el mentor debe comprobar si podr\u00e1 mantener la relaci\u00f3n.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">El compromiso m\u00ednimo habitual es:<\/span><\/p><ul><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">relaci\u00f3n de mentoring de hasta 12 meses;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">sesiones online;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">al menos una sesi\u00f3n obligatoria al mes;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">duraci\u00f3n media aproximada de 90 minutos;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">respuesta al cuestionario de valoraci\u00f3n despu\u00e9s de las sesiones obligatorias;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">y comunicaci\u00f3n responsable con el emprendedor y mentorDay.<\/span><\/li><\/ul><p><span style=\"font-weight: 400;\">Al comienzo pueden acordarse m\u00e1s reuniones si ambas partes lo consideran \u00fatil. Lo importante es no prometer una disponibilidad que no podr\u00e1 mantenerse.<\/span><\/p><h3><b>10. Capacidad para trabajar con diversidad<\/b><\/h3><p><span style=\"font-weight: 400;\">Los emprendedores pueden proceder de pa\u00edses, culturas, edades, sectores, realidades econ\u00f3micas y trayectorias muy distintas. Un buen mentor evita estereotipos, pregunta antes de asumir y adapta su comunicaci\u00f3n sin perder autenticidad.<\/span><\/p><h2><b>Las ocho competencias que desarrolla un mentor de mentorDay<\/b><\/h2><p><span style=\"font-weight: 400;\">La metodolog\u00eda creada por mentorDay est\u00e1 inspirada en buenas pr\u00e1cticas y marcos existentes, y adaptada espec\u00edficamente al acompa\u00f1amiento de emprendedores con un proyecto en marcha. M\u00e1s de 1.000 mentores se han acreditado con este enfoque.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">Las ocho competencias son:<\/span><\/p><ol><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Autoconocimiento:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> reconocer fortalezas, l\u00edmites, emociones y sesgos propios.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Autodesarrollo:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> aprender, practicar y mejorar de forma continua.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Gesti\u00f3n del acuerdo:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> aclarar rol, objetivos, l\u00edmites y compromisos.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Construcci\u00f3n de la relaci\u00f3n:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> generar confianza, cercan\u00eda y seguridad.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Facilitaci\u00f3n del aprendizaje:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> escuchar y preguntar para provocar reflexi\u00f3n e insight.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Orientaci\u00f3n a objetivos y acciones:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> transformar decisiones en compromisos medibles.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Uso de herramientas:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> seleccionar t\u00e9cnicas \u00fatiles sin convertirlas en recetas.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Evaluaci\u00f3n:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> medir satisfacci\u00f3n, aprendizaje, progreso y calidad de la relaci\u00f3n.<\/span><\/li><\/ol><p><span style=\"font-weight: 400;\">Consulta el<\/span><a href=\"https:\/\/mentorday.es\/wikitips\/marco-competencias-mentor-coach\/\"> <span style=\"font-weight: 400;\">marco de las ocho competencias del mentor de emprendedores<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> y crea tu<\/span><a href=\"https:\/\/mentorday.es\/wikitips\/plan-accion-buen-mentor-acompanando-emprendedores\/\"> <span style=\"font-weight: 400;\">plan de acci\u00f3n para ser un buen mentor<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">.<\/span><\/p><h2><b>Motivaciones saludables para ser mentor<\/b><\/h2><p><span style=\"font-weight: 400;\">No existe una \u00fanica motivaci\u00f3n correcta. Normalmente se combinan varias.<\/span><\/p><ul><li><b>Devolver a la sociedad parte de lo aprendido: <\/b>Muchos profesionales desean que sus a\u00f1os de experiencia sirvan para facilitar el camino de otras personas. Compartir errores puede evitar p\u00e9rdidas de tiempo, dinero y confianza.<\/li><li><b>Ayudar a crear empresas y empleo de calidad: <\/b>Mentorizar permite generar impacto indirecto: cuando un emprendedor mejora su negocio, puede crear empleo, resolver necesidades y aportar valor a su comunidad.<\/li><li><b>Seguir aprendiendo: <\/b>El aprendizaje es bidireccional. El mentor conoce nuevos sectores, tecnolog\u00edas, mercados, generaciones y formas de pensar. Las preguntas del emprendedor tambi\u00e9n obligan al mentor a revisar sus propios supuestos.<\/li><li><b>Mejorar habilidades profesionales: <\/b>La pr\u00e1ctica del mentoring desarrolla competencias transferibles a la direcci\u00f3n de equipos, liderazgo y vida profesional:\u00a0<span style=\"font-weight: 400;\">escucha activa;\u00a0<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">comunicaci\u00f3n;\u00a0<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">formulaci\u00f3n de preguntas;\u00a0<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">empat\u00eda;\u00a0<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">feedback;\u00a0<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">gesti\u00f3n de conversaciones dif\u00edciles;\u00a0<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">liderazgo sin autoridad jer\u00e1rquica;\u00a0<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">y toma de perspectiva.<\/span><\/li><li><b>Mantenerse conectado con el emprendimiento: <\/b>Profesionales en activo, en transici\u00f3n o jubilados pueden seguir vinculados a ideas, mercados y proyectos empresariales reales.<\/li><li><b>Conocer personas y culturas diferentes: <\/b>mentorDay re\u00fane una comunidad internacional. El mentoring online permite acompa\u00f1ar proyectos de diferentes territorios y comprender realidades empresariales diversas.<\/li><li><b>Ampliar la red de relaciones: <\/b>El mentor puede conocer a otros profesionales y agentes del ecosistema. El networking es un beneficio leg\u00edtimo siempre que no sustituya la finalidad altruista ni convierta al emprendedor en un cliente potencial.<\/li><li><b>Encontrar prop\u00f3sito y utilidad social: <\/b>Poner la experiencia al servicio de otra persona produce satisfacci\u00f3n y sentido. Sin embargo, el mentor debe evitar que la necesidad de sentirse \u00fatil genere dependencia o le lleve a ocupar el espacio del emprendedor.<\/li><li><b>Apoyar colectivos, sectores o territorios concretos: <\/b>Algunos mentores desean acompa\u00f1ar a mujeres emprendedoras, j\u00f3venes, mayores, personas con discapacidad, negocios rurales, empresas sociales, proyectos sostenibles o emprendedores de regiones en desarrollo. Estas preferencias son muy valiosas para realizar un mejor matching.<\/li><\/ul><h2><b>Motivaciones que debes revisar antes de empezar<\/b><\/h2><p><span style=\"font-weight: 400;\">Una motivaci\u00f3n puede parecer positiva y, sin embargo, generar problemas si no se reconoce.<\/span><\/p><ul><li><b>\u201cQuiero decir a otros lo que tienen que hacer\u201d: <\/b>El mentoring no consiste en dirigir ni controlar. Sustituye \u201cquiero ense\u00f1arles la forma correcta\u201d por \u201cquiero ayudarles a analizar opciones y construir su propia decisi\u00f3n\u201d.<\/li><li><b>\u201cQuiero captar clientes o vender mis servicios\u201d: <\/b>Las sesiones de mentorDay son voluntarias y gratuitas. No pueden utilizarse como un canal comercial encubierto. Si posteriormente surge una relaci\u00f3n mercantil, debe separarse claramente del mentoring y comunicarse previamente a mentorDay.<\/li><li><b>\u201cQuiero invertir antes que otros\u201d: <\/b>El acceso privilegiado a un proyecto no debe utilizarse en beneficio propio. Cualquier inter\u00e9s inversor debe declararse y gestionarse con total transparencia.<\/li><li><b>\u201cNecesito que el emprendedor siga mis consejos\u201d: <\/b>El mentor propone preguntas y perspectivas; el emprendedor decide. Sentirse rechazado o molesto cuando no siguen un consejo es una se\u00f1al para trabajar el ego y el rol.<\/li><li><b>\u201cQuiero salvar el proyecto\u201d: <\/b>El mentor no puede garantizar el \u00e9xito ni cargar con la empresa sobre sus hombros. Puede acompa\u00f1ar con compromiso sin asumir una responsabilidad que corresponde al fundador.<\/li><li><b>\u201cQuiero reconocimiento inmediato\u201d: <\/b>La acreditaci\u00f3n y la pertenencia a la comunidad aportan visibilidad, pero el centro de la relaci\u00f3n debe ser el aprendizaje del emprendedor. El impacto no siempre ser\u00e1 r\u00e1pido ni p\u00fablico.<\/li><li><b>\u201cTengo tiempo libre, pero no s\u00e9 si podr\u00e9 mantenerlo\u201d: <\/b>La disponibilidad puntual no basta. Antes de aceptar, revisa tu agenda de los pr\u00f3ximos meses y reserva un espacio recurrente.<\/li><\/ul><p><span style=\"font-weight: 400;\">Si reconoces alguna de estas motivaciones, no significa que debas renunciar. Significa que debes hacerla consciente, replantearla y establecer l\u00edmites antes de comenzar.<\/span><\/p><h2><b>Autoevaluaci\u00f3n: \u00bfestoy preparado para ser mentor?<\/b><\/h2><p><span style=\"font-weight: 400;\">Punt\u00faa cada afirmaci\u00f3n del 1 al 5:<\/span><\/p><ul><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>1:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> nada de acuerdo.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>2:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> poco de acuerdo.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>3:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> parcialmente de acuerdo.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>4:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> bastante de acuerdo.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>5:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> totalmente de acuerdo y puedo demostrarlo con ejemplos.<\/span><\/li><\/ul><table style=\"width: 100%; border-collapse: collapse; font-size: 13px; line-height: 1.4;\"><thead><tr><th style=\"width: 85%; background: #009988; color: #fff; text-align: left; padding: 10px; border: 1px solid #008b7d;\">Afirmaci\u00f3n<\/th><th style=\"width: 15%; background: #009988; color: #fff; text-align: center; padding: 10px; border: 1px solid #008b7d;\">Puntuaci\u00f3n 1\u20135<\/th><\/tr><\/thead><tbody><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Soy mayor de edad y acumulo experiencia profesional \u00fatil<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8; text-align: center;\">\u00a0<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Puedo explicar con claridad en qu\u00e9 temas aporto valor<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8; text-align: center;\">\u00a0<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Tambi\u00e9n reconozco los asuntos que quedan fuera de mi experiencia<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8; text-align: center;\">\u00a0<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Escucho sin interrumpir ni preparar inmediatamente mi respuesta<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8; text-align: center;\">\u00a0<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Formulo preguntas antes de aconsejar<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8; text-align: center;\">\u00a0<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Respeto decisiones diferentes de las que yo tomar\u00eda<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8; text-align: center;\">\u00a0<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Puedo compartir mis errores sin intentar proteger mi ego<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8; text-align: center;\">\u00a0<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">No necesito demostrar que soy la persona que m\u00e1s sabe<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8; text-align: center;\">\u00a0<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Acepto aprender del emprendedor y recibir feedback<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8; text-align: center;\">\u00a0<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Mantengo informaci\u00f3n sensible con absoluta confidencialidad<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8; text-align: center;\">\u00a0<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Declarar\u00eda cualquier conflicto de inter\u00e9s<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8; text-align: center;\">\u00a0<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">No utilizar\u00e9 las sesiones para captar clientes<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8; text-align: center;\">\u00a0<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Puedo reservar al menos una reuni\u00f3n online mensual<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8; text-align: center;\">\u00a0<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Responder\u00e9 los cuestionarios de seguimiento<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8; text-align: center;\">\u00a0<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Estoy dispuesto a completar la acreditaci\u00f3n y mi plan de mejora<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8; text-align: center;\">\u00a0<\/td><\/tr><tr><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f5f5f5;\">Mi motivaci\u00f3n principal es generar aprendizaje e impacto<\/td><td style=\"padding: 10px; border: 1px solid #ddd; background: #f3faf8; text-align: center;\">\u00a0<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><h3><b>C\u00f3mo interpretar el resultado<\/b><\/h3><ul><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>64\u201380 puntos:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> dispones de una base s\u00f3lida. Tu siguiente paso es acreditarte, definir tus preferencias y practicar.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>48\u201363 puntos:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> tienes potencial, pero conviene trabajar las afirmaciones con menor puntuaci\u00f3n dentro de tu plan de acci\u00f3n.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>32\u201347 puntos:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> revisa expectativas, rol y disponibilidad antes de aceptar un emprendedor.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>16\u201331 puntos:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> quiz\u00e1 este no sea el momento adecuado. Puedes formarte, observar y volver a evaluarte m\u00e1s adelante.<\/span><\/li><\/ul><p><span style=\"font-weight: 400;\">La puntuaci\u00f3n no concede ni deniega una acreditaci\u00f3n. Es una herramienta de reflexi\u00f3n. Lo importante es responder con honestidad y convertir las \u00e1reas d\u00e9biles en acciones concretas.<\/span><\/p><h2><b>Ejercicio: encuentra tu motivaci\u00f3n profunda con los 5 porqu\u00e9s<\/b><\/h2><p><span style=\"font-weight: 400;\">Escribe: \u201cQuiero ser mentor porque\u2026\u201d. A continuaci\u00f3n, pregunta cinco veces \u201c\u00bfpor qu\u00e9 es importante para m\u00ed?\u201d.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">Ejemplo:<\/span><\/p><ol><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Quiero ser mentor porque deseo compartir mi experiencia.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfPor qu\u00e9? Porque he cometido errores que otros podr\u00edan evitar.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfPor qu\u00e9 es importante? Porque s\u00e9 el coste personal y econ\u00f3mico que tuvieron.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfPor qu\u00e9? Porque durante esos momentos ech\u00e9 de menos hablar con alguien experimentado.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfPor qu\u00e9 quiero ofrecerlo ahora? Porque deseo que otro emprendedor se sienta acompa\u00f1ado y decida con m\u00e1s perspectiva.<\/span><\/li><\/ol><p><span style=\"font-weight: 400;\">Termina escribiendo:\u00a0<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">\u201cComo mentor me comprometo a poner mi experiencia al servicio del aprendizaje del emprendedor, sin decidir ni ejecutar por \u00e9l\u201d.<\/span><\/p><h2><b>Define qu\u00e9 emprendedor deseas acompa\u00f1ar<\/b><\/h2><p><span style=\"font-weight: 400;\">Ser muy claro con tus preferencias no reduce tus oportunidades: <\/span><b>mejora la calidad del matching<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">. mentorDay necesita saber no solo lo que conoces, sino tambi\u00e9n d\u00f3nde te ilusiona aportar.\u00a0<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">Reflexiona y actualiza en tu \u00e1rea privada:<\/span><\/p><h3><b>Sobre tu experiencia<\/b><\/h3><ul><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00c1reas de conocimiento y a\u00f1os de experiencia real.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Puestos, responsabilidades y funciones desempe\u00f1adas.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Tipos de empresas en los que has trabajado.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Sectores y mercados que conoces.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Etapas empresariales en las que puedes aportar m\u00e1s.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Pa\u00edses, culturas e idiomas con los que puedes trabajar.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Experiencias de \u00e9xito y errores de los que has aprendido.<\/span><\/li><\/ul><h3><b>Sobre tus preferencias<\/b><\/h3><ul><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Etapa del proyecto que deseas acompa\u00f1ar.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Sectores que te interesan.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Modelos de negocio preferidos.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Tipo de cliente: B2B, B2C, B2G u otros.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Tecnolog\u00edas o niveles de innovaci\u00f3n.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Negocio local, escalable, internacional, social o sostenible.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Colectivos de emprendedores a los que deseas dar prioridad.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Pa\u00eds, idioma y zona horaria.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">N\u00famero de emprendedores que puedes acompa\u00f1ar simult\u00e1neamente.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Situaciones que prefieres no mentorizar.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Posibles incompatibilidades o competencia con tu actividad.<\/span><\/li><\/ul><p><span style=\"font-weight: 400;\">Completa esta informaci\u00f3n <\/span><b>con mucho cari\u00f1o y detalle<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">. mentorDay combina herramientas de inteligencia artificial con la revisi\u00f3n humana de la Mentoring Manager para identificar los mejores candidatos. El equipo conoce al emprendedor despu\u00e9s de su paso por las primeras etapas del programa y dispone tambi\u00e9n del perfil actualizado de cada mentor.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">Cuanto m\u00e1s precisa sea tu informaci\u00f3n, m\u00e1s probable ser\u00e1 encontrar a tu \u201cmedia naranja\u201d profesional: un emprendedor que necesite lo que t\u00fa sabes y con quien realmente desees trabajar.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">Consulta c\u00f3mo completar el<\/span><a href=\"https:\/\/mentorday.es\/wikitips\/area-personal-privada\/\"> <span style=\"font-weight: 400;\">\u00e1rea personal privada del mentor<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> y c\u00f3mo funciona el<\/span><a href=\"https:\/\/mentorday.es\/wikitips\/matching-mentor-emprendedor\/\"> <span style=\"font-weight: 400;\">matching entre mentor y emprendedor<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">.<\/span><\/p><h2><b>Caso pr\u00e1ctico: Elena quiere saber si puede ser mentora<\/b><\/h2><p><span style=\"font-weight: 400;\">Elena tiene 18 a\u00f1os de experiencia en operaciones y direcci\u00f3n de equipos dentro del sector tur\u00edstico. Nunca ha fundado una startup y piensa que eso podr\u00eda impedirle ser mentora.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">Al completar su autoevaluaci\u00f3n descubre tres fortalezas:<\/span><\/p><ul><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">sabe ordenar procesos complejos;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">ha dirigido equipos en momentos de cambio;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">y escucha con calma antes de decidir.<\/span><\/li><\/ul><p><span style=\"font-weight: 400;\">Tambi\u00e9n detecta dos riesgos:<\/span><\/p><ul><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">suele dar soluciones demasiado r\u00e1pido;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">y solo dispone de tiempo los mi\u00e9rcoles por la tarde.<\/span><\/li><\/ul><p><span style=\"font-weight: 400;\">En lugar de descartarse, convierte estos hallazgos en decisiones:<\/span><\/p><ol><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Completa su \u00e1rea privada destacando operaciones, turismo, equipos y negocios de servicios.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Indica que prefiere empresas ya validadas que necesiten organizar su crecimiento.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Limita su disponibilidad a un emprendedor.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Incluye en su plan de acci\u00f3n el h\u00e1bito de formular tres preguntas antes de compartir una recomendaci\u00f3n.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Completa las TIP, participa en el taller pr\u00e1ctico y activa su acreditaci\u00f3n en su web.<\/span><\/li><\/ol><p><span style=\"font-weight: 400;\">mentorDay no busca para Elena cualquier proyecto tecnol\u00f3gico. Busca un emprendedor cuyo reto necesite precisamente su experiencia y cuya disponibilidad sea compatible.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">La lecci\u00f3n es clara: <\/span><b>no necesitas encajar con todos los emprendedores; necesitas aportar valor al emprendedor adecuado<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">.<\/span><\/p><h2><b>Qu\u00e9 compromiso adquiere un mentor en mentorDay<\/b><\/h2><p><span style=\"font-weight: 400;\">Antes de aceptar un matching, aseg\u00farate de comprender estos compromisos:<\/span><\/p><ul><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">La relaci\u00f3n es voluntaria, altruista y sin remuneraci\u00f3n por las sesiones.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">El mentoring puede durar hasta 12 meses.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Las sesiones son online y duran habitualmente alrededor de 90 minutos.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Debe celebrarse, como m\u00ednimo, una sesi\u00f3n obligatoria cada mes.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Mentor y emprendedor fijan el d\u00eda y la hora recurrentes en la primera sesi\u00f3n.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Ambos completan y firman el contrato mediante Zoho Sign.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">El mentor protege la confidencialidad y respeta el c\u00f3digo \u00e9tico.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Debe responder al cuestionario de valoraci\u00f3n posterior a las sesiones obligatorias.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Debe avisar a mentorDay si surge un conflicto, incompatibilidad o cambio a relaci\u00f3n mercantil.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">El mentor acompa\u00f1a; el emprendedor decide y ejecuta.<\/span><\/li><\/ul><p><span style=\"font-weight: 400;\">La relaci\u00f3n est\u00e1 cubierta por el<\/span><a href=\"https:\/\/mentorday.es\/wikitips\/seguro-para-mentores-voluntarios-de-mentorday\/\"> <span style=\"font-weight: 400;\">seguro para mentores voluntarios de mentorDay<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">. mentorDay nunca ha necesitado utilizarlo, pero existe para ofrecer un marco adicional de protecci\u00f3n al voluntariado.<\/span><\/p><h2><b>C\u00f3mo convertirse en mentor acreditado de mentorDay<\/b><\/h2><ol><li><b>Inscr\u00edbete y completa tu \u00e1rea privada: <\/b>Describe bien tu trayectoria, conocimientos y preferencias. Esta informaci\u00f3n ser\u00e1 esencial para tu futura acreditaci\u00f3n y para el matching.<\/li><li><b>Lee las 30 TIP para mentores: <\/b>Recomendamos leerlas antes del taller para aprovechar mejor la pr\u00e1ctica, aunque tambi\u00e9n puedes completar la lectura despu\u00e9s.<\/li><li><b>Participa en el taller pr\u00e1ctico de tres horas: <\/b>Practicar\u00e1s con emprendedores reales la escucha, las preguntas y otras competencias esenciales.<\/li><li><b>Crea tu plan de acci\u00f3n: <\/b>Define tareas concretas para mejorar cada una de las ocho competencias del mentor.<\/li><li><b>Recibe tu acreditaci\u00f3n definitiva: <\/b>No existe una acreditaci\u00f3n provisional. Cuando completas los requisitos, mentorDay emite tu acreditaci\u00f3n definitiva mediante Accredible.<\/li><li><b>Activa tu acreditaci\u00f3n public\u00e1ndola en tu web: <\/b><b>La acreditaci\u00f3n debe publicarse en tu p\u00e1gina web para quedar activada.<\/b> La publicaci\u00f3n permite verificarla, darle visibilidad y acceder a los beneficios asociados como miembro de la comunidad. Si todav\u00eda no tienes web, mentorDay puede facilitarte una TIP para crearla, invitarte a un taller o permitirte solicitar un PERK para ponerla en marcha.<\/li><li><b>Confirma tu disponibilidad para el matching: <\/b>Cada mes, la Mentoring Manager contacta con los mentores con al menos diez d\u00edas de antelaci\u00f3n a la sesi\u00f3n de descubrimiento. Puedes aceptar o declinar libremente si ese mes no tienes disponibilidad. Aceptar significa que mentorDay puede activar la b\u00fasqueda individual del emprendedor m\u00e1s adecuado para ti. Si declinas todas las oportunidades durante m\u00e1s de un a\u00f1o, puedes perder la acreditaci\u00f3n activa y los derechos asociados hasta solicitar su reactivaci\u00f3n.<\/li><li><b>Conoce a tu emprendedor y firma el contrato: <\/b>La sesi\u00f3n de descubrimiento se celebra online, normalmente el primer viernes de cada mes a las 16:30, hora de Londres, y dura aproximadamente una hora. All\u00ed os conocer\u00e9is, revisar\u00e9is el plan de negocio y la hoja de ruta, fijar\u00e9is la reuni\u00f3n m\u00ednima mensual y firmar\u00e9is el contrato.<\/li><\/ol><h2><b>Qu\u00e9 gana el mentor al acompa\u00f1ar a un emprendedor<\/b><\/h2><p><span style=\"font-weight: 400;\">El mentoring es altruista, pero no es una experiencia de una sola direcci\u00f3n. El mentor puede obtener beneficios de enorme valor:<\/span><\/p><ul><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">satisfacci\u00f3n por ayudar a otra persona y contribuir a crear empleo;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">aprendizaje sobre nuevos sectores, mercados y tecnolog\u00edas;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">mejora de sus habilidades de escucha, preguntas, liderazgo y feedback;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">contacto con emprendedores comprometidos y proyectos reales;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">pertenencia a una comunidad internacional de profesionales;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">ampliaci\u00f3n responsable de su red;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">acceso a actividades y beneficios de mentorDay;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">acreditaci\u00f3n verificable para publicar en su web;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">mantenimiento de una vida profesional activa y conectada;<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">y una visi\u00f3n renovada de sus propios conocimientos y experiencias.<\/span><\/li><\/ul><p><span style=\"font-weight: 400;\">El mejor indicador no es cu\u00e1nto habl\u00f3 el mentor, sino cu\u00e1nto aprendi\u00f3, decidi\u00f3 y avanz\u00f3 el emprendedor.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-edbe216 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"edbe216\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h2 style=\"text-align: left;\"><strong>\u2753 FAQ (Preguntas frecuentes)<\/strong><\/h2>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-fc58e16 elementor-widget elementor-widget-n-accordion\" data-id=\"fc58e16\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-settings=\"{&quot;default_state&quot;:&quot;expanded&quot;,&quot;max_items_expended&quot;:&quot;one&quot;,&quot;n_accordion_animation_duration&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;ms&quot;,&quot;size&quot;:400,&quot;sizes&quot;:[]}}\" data-widget_type=\"nested-accordion.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"e-n-accordion\" aria-label=\"Accordion. Open links with Enter or Space, close with Escape, and navigate with Arrow Keys\">\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-2640\" class=\"e-n-accordion-item\" open>\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"1\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"true\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-2640\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfTengo que haber creado una empresa para ser mentor? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-2640\" class=\"elementor-element elementor-element-dc5f4ab e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"dc5f4ab\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-15fa6fd elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"15fa6fd\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"paragraph normal ng-star-inserted\" data-start-index=\"327\"><p><span style=\"font-weight: 400;\">No necesariamente. La experiencia como empresario es valiosa, pero tambi\u00e9n pueden aportar mucho directivos, aut\u00f3nomos y especialistas con conocimientos aplicables a los retos empresariales.<\/span><\/p><\/div>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-2641\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"2\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-2641\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfExiste una edad m\u00ednima? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-2641\" class=\"elementor-element elementor-element-9358751 e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"9358751\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-8af8616 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"8af8616\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"paragraph normal ng-star-inserted\" data-start-index=\"327\"><p><span style=\"font-weight: 400;\">S\u00ed. El mentor debe ser mayor de edad y acumular experiencia profesional. No existe una edad m\u00e1xima: los a\u00f1os pueden aportar perspectiva, conocimientos y aprendizajes muy valiosos.<\/span><\/p><\/div>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-2642\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"3\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-2642\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfNecesito una titulaci\u00f3n espec\u00edfica? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-2642\" class=\"elementor-element elementor-element-c32b751 e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"c32b751\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-0ef6910 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"0ef6910\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"paragraph normal ng-star-inserted\" data-start-index=\"327\"><p><span style=\"font-weight: 400;\">No. Se valoran la experiencia, la actitud, la \u00e9tica y la capacidad de desarrollar las competencias de mentoring. La acreditaci\u00f3n de mentorDay proporciona una metodolog\u00eda com\u00fan.<\/span><\/p><\/div>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-2643\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"4\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-2643\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfNecesito experiencia previa como mentor? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-2643\" class=\"elementor-element elementor-element-60a6c7e e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"60a6c7e\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-e39b6c4 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"e39b6c4\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"paragraph normal ng-star-inserted\" data-start-index=\"327\"><p><span style=\"font-weight: 400;\">No. Las 30 TIP, el taller pr\u00e1ctico y el plan de acci\u00f3n te preparan para comenzar. S\u00ed necesitas experiencia profesional que pueda resultar \u00fatil a un emprendedor.<\/span><\/p><\/div>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-2644\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"5\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-2644\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfTengo que conocer todos los aspectos de una empresa? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-2644\" class=\"elementor-element elementor-element-320132f e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"320132f\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-5d4b496 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"5d4b496\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"paragraph normal ng-star-inserted\" data-start-index=\"327\"><p><span style=\"font-weight: 400;\">No. Debes definir muy bien tus \u00e1reas de conocimiento y reconocer tus l\u00edmites. mentorDay dispone de m\u00e1s de 1.000 mentores acreditados con perfiles complementarios.<\/span><\/p><\/div>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-2645\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"6\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-2645\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfPuedo ser mentor si estoy jubilado? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-2645\" class=\"elementor-element elementor-element-6f52c7b e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"6f52c7b\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-165c28d elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"165c28d\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"paragraph normal ng-star-inserted\" data-start-index=\"327\"><p><span style=\"font-weight: 400;\">S\u00ed. La experiencia acumulada puede ser extraordinariamente valiosa. Debes mantener curiosidad, escucha, disponibilidad y disposici\u00f3n para actualizarte.<\/span><\/p><\/div>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-2646\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"7\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-2646\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfPuedo ser mentor si actualmente trabajo por cuenta ajena? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-2646\" class=\"elementor-element elementor-element-f6beae7 e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"f6beae7\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-420f428 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"420f428\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"paragraph normal ng-star-inserted\" data-start-index=\"327\"><p><span style=\"font-weight: 400;\">S\u00ed, siempre que dispongas de tiempo, respetes tus obligaciones profesionales y declares posibles conflictos de inter\u00e9s.<\/span><\/p><\/div>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-2647\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"8\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-2647\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfPuedo elegir el tipo de emprendedor o empresa? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-2647\" class=\"elementor-element elementor-element-2430daa e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"2430daa\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-6e62630 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"6e62630\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"paragraph normal ng-star-inserted\" data-start-index=\"327\"><p><span style=\"font-weight: 400;\">Puedes indicar preferencias de sector, etapa, modelo de negocio, colectivo, idioma, pa\u00eds y tipo de reto. No eliges unilateralmente una persona concreta: mentorDay utiliza esas preferencias para realizar un matching individual.<\/span><\/p><\/div>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-2648\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"9\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-2648\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfPuedo rechazar un matching? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-2648\" class=\"elementor-element elementor-element-12b97d0 e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"12b97d0\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ab83322 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"ab83322\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"paragraph normal ng-star-inserted\" data-start-index=\"327\"><p><span style=\"font-weight: 400;\">S\u00ed. Cada mes puedes indicar si est\u00e1s disponible. Si mentorDay te propone un emprendedor y detectas un conflicto o una incompatibilidad real, debes explicarlo cuanto antes. Rehacer el matching requiere muchas horas y normalmente obliga a esperar hasta la siguiente sesi\u00f3n mensual de descubrimiento, por lo que pedimos confianza y responsabilidad ante la propuesta.<\/span><\/p><\/div>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-2649\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"10\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-2649\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfTengo que aceptar todos los meses? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-2649\" class=\"elementor-element elementor-element-aad2568 e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"aad2568\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-e7bdfae elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"e7bdfae\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"paragraph normal ng-star-inserted\" data-start-index=\"327\"><p><span style=\"font-weight: 400;\">No. Puedes declinar cuando no dispongas de tiempo. Sin embargo, si permaneces m\u00e1s de un a\u00f1o rechazando cualquier acompa\u00f1amiento, podr\u00edas perder el estado activo de la acreditaci\u00f3n y sus derechos.<\/span><\/p><\/div>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-26410\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"11\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-26410\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfCu\u00e1nto tiempo debo dedicar? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-26410\" class=\"elementor-element elementor-element-847157f e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"847157f\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-1aa5ef4 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"1aa5ef4\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"paragraph normal ng-star-inserted\" data-start-index=\"327\"><p><span style=\"font-weight: 400;\">Como m\u00ednimo, una sesi\u00f3n online mensual de aproximadamente 90 minutos, adem\u00e1s de una preparaci\u00f3n razonable y el cuestionario de seguimiento. La relaci\u00f3n puede durar hasta 12 meses.<\/span><\/p><\/div>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-26411\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"12\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-26411\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfLas sesiones son remuneradas? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-26411\" class=\"elementor-element elementor-element-d62b255 e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"d62b255\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-63a4ee7 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"63a4ee7\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"paragraph normal ng-star-inserted\" data-start-index=\"327\"><p><span style=\"font-weight: 400;\">No. Son voluntarias, altruistas y gratuitas para el emprendedor. Ser mentor no implica cobrar por las sesiones.<\/span><\/p><\/div>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-26412\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"13\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-26412\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfPuedo vender mis servicios al emprendedor? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-26412\" class=\"elementor-element elementor-element-fd8eb97 e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"fd8eb97\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-5c038de elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"5c038de\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"paragraph normal ng-star-inserted\" data-start-index=\"327\"><p><span style=\"font-weight: 400;\">No durante el mentoring ni utilizando la relaci\u00f3n como captaci\u00f3n comercial. Si ambas partes desean iniciar posteriormente una relaci\u00f3n mercantil, deben comunicarlo a mentorDay y diferenciarla claramente del voluntariado.<\/span><\/p><\/div>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-26413\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"14\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-26413\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfQu\u00e9 ocurre si quiero invertir en su empresa? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-26413\" class=\"elementor-element elementor-element-a73770f e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"a73770f\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-6d08f48 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"6d08f48\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p><span style=\"font-weight: 400;\">Debes comunicar el inter\u00e9s a mentorDay antes de avanzar. El posible paso a business angel cambia la naturaleza de la relaci\u00f3n y puede crear conflictos de inter\u00e9s.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-26414\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"15\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-26414\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfQu\u00e9 hago si no s\u00e9 responder a una pregunta? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-26414\" class=\"elementor-element elementor-element-43d1e6c e-flex e-con-boxed e-con e-child\" data-id=\"43d1e6c\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-1dfc76f elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"1dfc76f\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p><span style=\"font-weight: 400;\">Recon\u00f3celo. Puedes ayudar al emprendedor a formular mejor la necesidad y consultar si otro mentor o especialista puede complementarte. Decir \u201cno lo s\u00e9\u201d con honestidad refuerza la confianza.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-26415\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"16\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-26415\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfY si el emprendedor no hace lo que acord\u00f3? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-26415\" class=\"elementor-element elementor-element-3de9299 e-flex e-con-boxed e-con e-child\" data-id=\"3de9299\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-a03b523 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"a03b523\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p><span style=\"font-weight: 400;\">No lo castigues ni hagas el trabajo por \u00e9l. Pregunta qu\u00e9 ocurri\u00f3, qu\u00e9 aprendi\u00f3, qu\u00e9 bloqueo apareci\u00f3 y qu\u00e9 compromiso realista puede asumir. Si el incumplimiento es continuado, comun\u00edcalo a mentorDay.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-26416\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"17\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-26416\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfTengo que asistir al Demo Day? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-26416\" class=\"elementor-element elementor-element-12c36fa e-flex e-con-boxed e-con e-child\" data-id=\"12c36fa\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-8fb5d7b elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"8fb5d7b\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p><span style=\"font-weight: 400;\">No es obligatorio. Recomendamos asistir al menos una vez para conocer a los emprendedores finalistas y comprender mejor el ecosistema y el programa.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-26417\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"18\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-26417\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfQu\u00e9 ocurre si todav\u00eda no tengo p\u00e1gina web? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-minus\"><\/i><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-plus\"><\/i><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-26417\" class=\"elementor-element elementor-element-4dc9544 e-flex e-con-boxed e-con e-child\" data-id=\"4dc9544\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-95e0611 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"95e0611\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p><span style=\"font-weight: 400;\">Puedes utilizar los recursos, el taller de creaci\u00f3n web o solicitar un PERK de la comunidad. La publicaci\u00f3n de la acreditaci\u00f3n en tu web es necesaria para activarla.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<script type=\"application\/ld+json\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@type\":\"FAQPage\",\"mainEntity\":[{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"\\u00bfTengo que haber creado una empresa para ser mentor?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"No necesariamente. La experiencia como empresario es valiosa, pero tambi\\u00e9n pueden aportar mucho directivos, aut\\u00f3nomos y especialistas con conocimientos aplicables a los retos empresariales.\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"\\u00bfExiste una edad m\\u00ednima?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"S\\u00ed. El mentor debe ser mayor de edad y acumular experiencia profesional. No existe una edad m\\u00e1xima: los a\\u00f1os pueden aportar perspectiva, conocimientos y aprendizajes muy valiosos.\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"\\u00bfNecesito una titulaci\\u00f3n espec\\u00edfica?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"No. Se valoran la experiencia, la actitud, la \\u00e9tica y la capacidad de desarrollar las competencias de mentoring. La acreditaci\\u00f3n de mentorDay proporciona una metodolog\\u00eda com\\u00fan.\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"\\u00bfNecesito experiencia previa como mentor?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"No. Las 30 TIP, el taller pr\\u00e1ctico y el plan de acci\\u00f3n te preparan para comenzar. S\\u00ed necesitas experiencia profesional que pueda resultar \\u00fatil a un emprendedor.\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"\\u00bfTengo que conocer todos los aspectos de una empresa?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"No. Debes definir muy bien tus \\u00e1reas de conocimiento y reconocer tus l\\u00edmites. mentorDay dispone de m\\u00e1s de 1.000 mentores acreditados con perfiles complementarios.\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"\\u00bfPuedo ser mentor si estoy jubilado?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"S\\u00ed. La experiencia acumulada puede ser extraordinariamente valiosa. Debes mantener curiosidad, escucha, disponibilidad y disposici\\u00f3n para actualizarte.\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"\\u00bfPuedo ser mentor si actualmente trabajo por cuenta ajena?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"S\\u00ed, siempre que dispongas de tiempo, respetes tus obligaciones profesionales y declares posibles conflictos de inter\\u00e9s.\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"\\u00bfPuedo elegir el tipo de emprendedor o empresa?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"Puedes indicar preferencias de sector, etapa, modelo de negocio, colectivo, idioma, pa\\u00eds y tipo de reto. No eliges unilateralmente una persona concreta: mentorDay utiliza esas preferencias para realizar un matching individual.\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"\\u00bfPuedo rechazar un matching?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"S\\u00ed. Cada mes puedes indicar si est\\u00e1s disponible. Si mentorDay te propone un emprendedor y detectas un conflicto o una incompatibilidad real, debes explicarlo cuanto antes. Rehacer el matching requiere muchas horas y normalmente obliga a esperar hasta la siguiente sesi\\u00f3n mensual de descubrimiento, por lo que pedimos confianza y responsabilidad ante la propuesta.\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"\\u00bfTengo que aceptar todos los meses?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"No. Puedes declinar cuando no dispongas de tiempo. Sin embargo, si permaneces m\\u00e1s de un a\\u00f1o rechazando cualquier acompa\\u00f1amiento, podr\\u00edas perder el estado activo de la acreditaci\\u00f3n y sus derechos.\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"\\u00bfCu\\u00e1nto tiempo debo dedicar?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"Como m\\u00ednimo, una sesi\\u00f3n online mensual de aproximadamente 90 minutos, adem\\u00e1s de una preparaci\\u00f3n razonable y el cuestionario de seguimiento. La relaci\\u00f3n puede durar hasta 12 meses.\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"\\u00bfLas sesiones son remuneradas?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"No. Son voluntarias, altruistas y gratuitas para el emprendedor. Ser mentor no implica cobrar por las sesiones.\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"\\u00bfPuedo vender mis servicios al emprendedor?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"No durante el mentoring ni utilizando la relaci\\u00f3n como captaci\\u00f3n comercial. Si ambas partes desean iniciar posteriormente una relaci\\u00f3n mercantil, deben comunicarlo a mentorDay y diferenciarla claramente del voluntariado.\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"\\u00bfQu\\u00e9 ocurre si quiero invertir en su empresa?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"Debes comunicar el inter\\u00e9s a mentorDay antes de avanzar. El posible paso a business angel cambia la naturaleza de la relaci\\u00f3n y puede crear conflictos de inter\\u00e9s.\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"\\u00bfQu\\u00e9 hago si no s\\u00e9 responder a una pregunta?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"Recon\\u00f3celo. Puedes ayudar al emprendedor a formular mejor la necesidad y consultar si otro mentor o especialista puede complementarte. Decir \\u201cno lo s\\u00e9\\u201d con honestidad refuerza la confianza.\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"\\u00bfY si el emprendedor no hace lo que acord\\u00f3?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"No lo castigues ni hagas el trabajo por \\u00e9l. Pregunta qu\\u00e9 ocurri\\u00f3, qu\\u00e9 aprendi\\u00f3, qu\\u00e9 bloqueo apareci\\u00f3 y qu\\u00e9 compromiso realista puede asumir. 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La publicaci\\u00f3n de la acreditaci\\u00f3n en tu web es necesaria para activarla.\"}}]}<\/script>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ae4fa8a elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"ae4fa8a\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h2><b>Tu tarea: decide qu\u00e9 clase de mentor quieres ser<\/b><\/h2><p><span style=\"font-weight: 400;\">Reserva 20 minutos y responde por escrito:<\/span><\/p><ol><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfPor qu\u00e9 quiero ser mentor en este momento de mi vida?<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfQu\u00e9 experiencias pueden ayudar de verdad a un emprendedor?<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfQu\u00e9 errores estoy dispuesto a compartir?<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfQu\u00e9 temas quedan fuera de mis conocimientos?<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfQu\u00e9 tipo de emprendedor y empresa me ilusiona acompa\u00f1ar?<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfQu\u00e9 sesgos o h\u00e1bitos pueden reducir mi capacidad de escucha?<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfQu\u00e9 competencia de mentoring necesito desarrollar primero?<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfQu\u00e9 espacio mensual voy a reservar en mi agenda?<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfC\u00f3mo reaccionar\u00e9 si el emprendedor no sigue mi consejo?<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfQu\u00e9 impacto deseo haber generado al finalizar los 12 meses?<\/span><\/li><\/ol><p><span style=\"font-weight: 400;\">Convierte la \u00faltima respuesta en una frase de prop\u00f3sito:<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">\u201cQuiero acompa\u00f1ar a emprendedores de ______ porque mi experiencia en ______ puede ayudarles a ______, respetando siempre que ellos toman sus propias decisiones\u201d.<\/span><\/p><h2><b>\u00bfQuieres transformar tu experiencia en impacto?<\/b><\/h2><p><span style=\"font-weight: 400;\">Si eres un profesional con experiencia y deseas ayudar a un emprendedor de forma voluntaria, mentorDay te prepara, acredita y busca un proyecto que encaje con tus conocimientos y preferencias.<\/span><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">\ud83d\udc49<\/span><a href=\"https:\/\/mentorday.es\/programas\/ser-mentor\/\"> <span style=\"font-weight: 400;\">Quiero convertirme en mentor acreditado de mentorDay<\/span><\/a><\/p><p><span style=\"font-weight: 400;\">Completa tu perfil con honestidad y detalle. No buscamos al mentor perfecto ni a alguien que sepa de todo. Buscamos profesionales generosos, responsables y dispuestos a escuchar, aprender y ayudar al emprendedor adecuado a avanzar.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-77b17d0 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"77b17d0\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-ee9cfc7\" data-id=\"ee9cfc7\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-18caa72 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"18caa72\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h2 style=\"text-align: center;\">QUIZ<\/h2>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-59cc875 elementor-widget elementor-widget-mentorforms\" data-id=\"59cc875\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"mentorforms.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<iframe aria-label=\"Quiz: Certificaciones para empresas\" src=\"https:\/\/forms.zohopublic.com\/jcaverodyrectoes\/form\/Perfilymotivacionesdelmentorqueacompaaaemprendedor1\/formperma\/XIjWCjVtNYgfZb48HRbQlWX6_oIaZGsJHZjU_9d_ENo\" width=\"99%\" height=\"700px\" frameborder=\"0\" allowfullscreen=\"allowfullscreen\"><\/iframe>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Descubre si tienes el perfil para ser mentor de emprendedores, qu\u00e9 experiencia y motivaciones necesitas y c\u00f3mo acreditarte gratis en mentorDay.<\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":151689,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1182],"tags":[],"class_list":["post-55156","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-mentores"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/mentorday.es\/wikitips\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/55156","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/mentorday.es\/wikitips\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/mentorday.es\/wikitips\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mentorday.es\/wikitips\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mentorday.es\/wikitips\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=55156"}],"version-history":[{"count":12,"href":"https:\/\/mentorday.es\/wikitips\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/55156\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":151692,"href":"https:\/\/mentorday.es\/wikitips\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/55156\/revisions\/151692"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mentorday.es\/wikitips\/wp-json\/wp\/v2\/media\/151689"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/mentorday.es\/wikitips\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=55156"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/mentorday.es\/wikitips\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=55156"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/mentorday.es\/wikitips\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=55156"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}