BIBLIOGRAFIA mentoring y coaching Beatriz Valderrama. Desarrollo de competencias y coaching. (ver+) Mª Luisa de Miguel Corrales. El Arte de Preguntar en el Mentoring (ver+) Dilts, R. (2004). Coaching: herramientas para el cambio. Madrid: Urano. Harvard Business Essentials. (2007). Coaching y mentoring: Cómo desarrollar el talento de alto nivel y
LEER MÁS
Fases / Etapas de la relación de mentoring con emprendedores
Descubre las diferentes fases y etapas en una relación de mentoring efectiva para emprendedores. Aprende cómo aprovechar al máximo
LEER MÁS
Sentimientos y emociones típicas de los emprendedores
Descubre la importancia de reconocer y gestionar los sentimientos y emociones en el emprendimiento. Aprende cómo afectan a tu desarrollo
LEER MÁS
Aumentar la RESILENCIA del emprendedor “Emprender es vivir en un eterno miércoles” “Emprender es una maratón, con subidas, y bajadas… así que dosifica tus fuerzas.”  “Emprender no es un sprint en el que hay que darlo todo en los primeros 100 metros, Emprender es una maratón, con subidas, y bajadas…
LEER MÁS
Test de personalidad MBTI para emprendedores Si estás interesado en esta búsqueda, una buena herramienta para conocer tu  personalidad y la de tu equipo es el Test MBTI te ayudará a autoconocerse y también la puedes usar para elegir a un socio o empleado adecuado para el puesto. Para conseguir
LEER MÁS
EGOLESS SUSENCIA DE EGO EN EL MENTORING DE EMPRENDEDORES En un proceso de mentoring definimos egoless como ausencia de ego, algo  fundamental para que el proceso sea excelente. El mentor, en su desempeño profesional, logra ser mero acompañante de su emprendedor. El  protagonista es el emprendedor.  Renuncia a interpretar y
LEER MÁS
Trabajando el desapego del emprendedor-mentor Tenemos que asegurarnos de que el emprendedor es autónomo para seguir adelante sin el acompañamiento del coach o mentor.   Para ello, prepararemos con el emprendedor una serie de preguntas que se pueda realizar a sí mismo para garantizar que sigue en este proceso de cambio
LEER MÁS
LA RUEDA DE LA AUTOEFICACIA DEL EMPRENDEDOR La autoeficacia se puede definir como: la creencia que uno tiene de su propio éxito o de la capacidad que tiene para poder conseguirlo. Es un concepto desarrollado por el psicólogo Albert Bandura que hace referencia a la percepción personal de eficacia en
LEER MÁS
Evaluación antes, durante y después de cada sesión de mentoring Evaluación después de cada sesión de mentoring: Briefing. Después de la última sesión: petición de resumen. Una vez que ya hemos tenido la sesión correspondiente con el emprendedor y aunque hayamos recibido feedback al terminarla se recomienda que el emprendedor
LEER MÁS
CIERRE DEL PROGRAMA DE MENTORING ¿Cuándo es el momento de dar por finalizado el programa de mentoring?  El programa de mentoring termina cuando se cumplen las condiciones del contrato firmado entre mentor-emprendedor-mentorDay al comienzo de la relación en la primera sesión de descubrimiento. En el contrato se fijó una duración
LEER MÁS

  • mentorVIRTUAL: Soy tu mentorVIRTUAL. ¿alguna pregunta?

La respuesta tardará unos 20 segundos. Generando respuesta ...

TEMAS