Aprende la importancia de la competencia de facilitar insight en el aprendizaje emprendedor. Descubre consejos y estrategias para desarrollar

Descubre los factores clave del entorno emprendedor y cómo afectan a los emprendedores en su camino hacia el éxito. ¡Aprende cómo navegar

“El mentor recopila información sobre la eficacia de la práctica del mentoring, contribuyendo a establecer una cultura de evaluación de los resultados”. Los objetivos de la mejora de esta competencia de evaluación como mentor son: Desarrollar habilidades de análisis y evaluación Mejorar la capacidad de evaluar el progreso y el

Exploración de dificultades y mejoras durante la sesión de mentoring Cada sesión de mentoring comenzará siempre con el aterrizaje de lo trabajado entre sesiones, ya que, desde ahí podremos comprobar con el emprendedor cuales han sido sus mejoras respecto a los resultados obtenidos (incluyendo los emocionales), así como las dificultades

Descubre el efecto Pigmalión y cómo proyectar expectativas positivas puede influir en el éxito de un emprendimiento. Aprende consejos

Aprende a aplicar modelos y herramientas de mentoring para generar más impacto en tus mentees. Mejora tus sesiones desde hoy.

ESTIMULAR LA CREATIVIDAD Y APERTURA A POSIBILIDADES DURANTE LA SESIÓN DE MENTORING Observamos El mentor observa que su emprendedor no sabe cómo avanzar, se fija sobre todo en los obstáculos o se encuentra atrapado entre unas pocas soluciones que no le están sirviendo. Objetivo: Invitar a nuestro emprendedor a atreverse

  Cuando el mentor observa que su emprendedor no encuentra la motivación para avanzar con su reto, no está seguro si realmente quiere conseguirlo, o no logra poner en marcha sus planes de acción. El emprendedor habla de “deber” más que de “querer”. Objetivo: Ayudar al emprendedor a descubrir y

Tangibilizar hacer concreto el pensamiento del emprendedor en el mentoring El mentor observa que la conversación con el emprendedor se mantiene en un plano mental y conceptual, sin realizar la conexión con la vida real del emprendedor.  El emprendedor habla en términos generales que son difíciles de medir (ej. quiero

El mentor observa que su emprendedor muestra confusión o sentirse preso de las dinámicas que le rodean. Lo es difícil ver con claridad lo que está ocurriendo. Tiene una sensación de “no ver el  bosque por los árboles”.  Objetivo:   Ayudar al emprendedor a observar su situación desde fuera, y tomar