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Subvenciones para el Fomento de la Contratación Laboral de Colectivos de Difícil Inserción
¿Qué es esta convocatoria y a quién va dirigida?
Esta iniciativa ofrece apoyo económico a empresas y entidades que fomenten la contratación laboral de personas desempleadas pertenecientes a colectivos de difícil inserción laboral en la isla de Tenerife. A continuación, te explicamos en detalle los aspectos clave de esta subvención.
1. ¿Quiénes pueden beneficiarse?
Podrán acceder a estas ayudas:
- Autónomos/as.
- Sociedades mercantiles, civiles o comunidades de bienes.
- ONGs y asociaciones que cumplan con los requisitos específicos.
Requisitos básicos para las entidades:
- Tener su domicilio fiscal y centros de trabajo en Tenerife.
- Capital íntegramente privado.
- Haber mantenido el nivel de plantilla durante los tres meses anteriores a la contratación que se subvencione.
2. Condiciones de los contratos subvencionables
Para que un contrato sea elegible para esta subvención, debe cumplir lo siguiente:
- Modalidades admitidas:
- Indefinido.
- Formativo para la obtención de la práctica profesional.
- Formación en alternancia con el trabajo retribuido.
- Duración mínima:
- 12 meses (6 meses para contratos formativos).
- Jornada:
- Completa durante toda la vigencia mínima del contrato.
- Periodo de suscripción:
- Dentro del plazo temporal indicado en la convocatoria.
3. ¿Qué personas pueden ser contratadas?
El programa busca beneficiar a personas desempleadas que cumplan los siguientes requisitos:
- Estar en situación de desempleo por al menos 75 días (continuados o no) durante los tres meses previos al contrato.
- No haber trabajado en la misma empresa en los últimos seis meses.
- Estar empadronadas en Tenerife durante los 12 meses anteriores.
Colectivos prioritarios:
- Desempleados/as de larga duración.
- Mujeres.
- Jóvenes de hasta 30 años.
- Personas de 45 años o más.
- Personas con una discapacidad igual o superior al 33%.
4. Importes y condiciones económicas
Ayudas según el tipo de contrato:
- Indefinido: 8.000 €.
- Incremento de 1.000 € para mujeres de 45 años o más, víctimas de violencia de género, personas con discapacidad o desempleados de larga duración.
- Formativo para la obtención de la práctica profesional: 3.500 €.
- Incremento de 500 € para personas con discapacidad superior al 33%.
- Formación en alternancia con trabajo retribuido: 3.000 €.
Abono:
El importe será transferido tras la resolución favorable por la Presidencia de FIFEDE, siempre que se acredite el cumplimiento de los requisitos y las contrataciones realizadas.
Compromisos:
- Mantener los contratos al menos durante 12 meses (6 meses para formativos).
- No reducir la jornada laboral ni disminuir el nivel de plantilla.
5. Presentación de solicitudes
- Máximo de solicitudes: Hasta 5 contratos por entidad.
- Dónde presentar:
- Sede electrónica de FIFEDE: https://sede.fifede.org.
- Presencialmente (solo para autónomos/as) en la sede de FIFEDE.
Para más información, visita fifede.org.
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